In McKinsey & Co. ho ritrovato gli stessi valori attorno i quali Mentors4u ha creato la propria Community e ho compreso appieno l’importanza del Mentoring. Da un consulente manager che ha dedicato alcune ore dei suoi weekend per aiutarmi nel processo di selezione, ai manager, junior partner e partner dei team con cui ho lavorato che sono diventati poi i migliori Mentor (e amici) che potessi desiderare. Quello che più mi ha sorpreso sono stati la genuinità e spontaneità con cui il rapporto di mentorship è nato e si è sviluppato nel tempo. Anche oggi, mentre sono all’MBA, sono loro a darmi i migliori consigli.
L’esperienza positiva da Mentee e la rilevanza che il Mentoring ha avuto nei miei primi anni nel mondo del lavoro, mi hanno portato senza alcun dubbio a inviare la mia candidatura come Mentor. Tre brillanti studentesse (Martina, Eliana e Sofia) mi hanno riportato indietro ai tempi dell’università quando le numerose occasioni che ti si presentano vengono vissute più come un ostacolo che come un’opportunità. Seppur con poca esperienza professionale alle spalle, ricevere un ‘Grazie Elisa per il suggerimento, è stato molto utile’, mi ha regalato una bellissima soddisfazione.
Spinta dal desiderio di restituire agli altri il prezioso aiuto che io stessa ho ricevuto, sono quotidinamente alla ricerca di iniziative che si fondano su Mentoring e Give Back.
La partecipazione come Mentor a un programma di Mentorship promosso dall’Italian Club dell’Università e le sessioni di Peer Counseling per gli studenti del primo anno di Master sono solo alcune delle attività che mi vedono coinvolta durante l’esperienza MBA.
Quello che sono oggi è sicuramente, ed in gran parte, frutto dei consigli che ho ricevuto da chi non ha mai esitato a dedicarmi tempo e suggerimenti preziosi. Invito pertanto chiunque legga questo blog a non aver paura a chiedere aiuto ma anche a trovare qualche minuto per dare un consiglio.